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↑↑ 이강학 경산부시장(가운데)이 경산시청 소회의실에서 열린 ‘2024년 경산시공무원노동조합 청년위원회’가 열리고 있다. 경산시청 제공 |
| 경산 공무원노동조합이 지난 15일 직장 내 세대 갈등 극복과 조직문화 개선을 위해 새롭게 제2기 청년위원회 구성, 정기회의를 시작으로 본격 활동에 들어갔다.
청년위원회는 청년 조합원의 생각을 담고 활기찬 공직문화를 유지하기 위해 구성된 조직으로 위원장 포함 10명의 청년위원이 2년간 활동 할 예정이다.
이날 회의를 통해 2024년 제2기 청년위원회 활동 방향을 논의하고 2024년 청년 조합원 신규사업 2개 안건에 대해 의견을 나눴다.
앞으로도 청년위원회는 분기별 정기회의 및 수시 회의를 개최해 노동조합 및 집행부와 소통을 이어 갈 예정이며, △청년 조합원 발전 및 복지증진 △세대 갈등 해소를 위한 소통 프로그램 운영 △지역 사회를 위한 청년 조합원 역할 △기타 청년 조합원 사업과 정책 발굴 등의 기능을 수행할 계획이다.
이강학 부시장은 “청년 조합원은 경산의 미래를 이끌어 갈 중요한 세대로 기성세대와의 소통, 상호 간의 존중 그리고 개인의 행복 추구 등 꿈과 희망이 있는 도시로 시민에게 수준 높은 양질의 행정서비스로 이어지도록 아낌없이 지원하겠다”고 했다. 우동수 경산시공무원노동조합 청년위원장은 “최근 사회적 이슈들로 인해 어깨가 무겁지만, 청년 조합원 목소리를 많이 담을 수 있는 계기를 마련하고 대변할 수 있는 청년위가 되도록 최선의 노력을 다 하겠다”고 밝혔다. |
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