최종편집:2026-04-30 11:30:11

재선 취임 100일 이재하 대구상의 회장 인터뷰

“기업인 존경받는 환경조성 최선 다 할 터”
지역산업 고부가가치화 전환 위한 R&BD지원센터 건립 추진
대구·경북 통합 신공항 등 지역 중장기 현안 해결 활동 강화

황보문옥 기자 / 1185호입력 : 2021년 06월 29일 트위터 페이스북 밴드 카카오톡 네이버블로그 URL복사
↑↑ 이재하 대구상공회의소 회장.

대구상공회의소 제24대 회장으로 연임에 성공한 이재하 회장이 취임 100일을 맞아 “급변하는 경제 환경에 맞게 대구의 미래가 달려 있는 여러 현안을 대해 기업인이 진정으로 존경받는 환경 조성에 최선을 다겠다”고 강조했다.
이 회장은 “기업인이 진정으로 존경받는 환경’을 만드는 것과 ‘대구 경제의 힘찬 도약’이라는 두 가지 큰 목표 아래 지역 경제를 위해 무엇을 할 수 있을지 고민하겠다”는 포부도 밝혔다.
또 이 회장은 기업인들이 경영활동 규제 해소에 대한 목소리가 높아 이를 해소하기 위해 대한상의 기업애로상담센터, 규제 샌드 박스와 연계하여 애로와 규제해소 활동을 강화함으로써 기업인들이 경영에만 집중할 수 있도록 적극 앞장 설 계획이다.
특히, “다음 달 50인 미만 사업장의 주 52시간 근무제 적용을 앞두고 있다”며 이에 대응력이 낮은 50인 미만 기업에도 준비 기간이 필요하기에 경제단체장들과 힘을 합쳐 계도 기간을 부여하는 등 기업들의 애로 해소에 전념하겠다고 했다.
대구경제의 힘찬 도약에도 역량을 집중할 방침 이다.
이를 위해 대구상의는 대구 백년대계를 위해 급변하는 경제 환경에 맞게 과감한 산업구조 재편과 미래 신산업 육성을 위해 ‘산업 단지 대개조’를 통한 제조혁신, 뉴딜 산업 육성, D.N.A 산업 생태계 조성, 5+1 미래 신산업을 바탕으로 산업구조 대전환 등 대구시가 추진하고 있는 미래 신산업 육성정책의 성공적인 추진에 상공인들이 함께 총력을 다 할 것이라고 밝혔다.
아울러, 미래산업 육성의 핵심인 ‘사람을 키우는 인재도시 대구 조성’을 위해 지역의 5+1 미래 신산업에 차세대 기술을 접목한 핵심 분야를 견인할 맞춤형 인재 양성을 확대해 나가고, ‘청년 귀환 경력직 일자리 예스 매칭’을 통해 지역 중소·중견기업과 귀환 청년을 매칭 해 출향 청년들의 지역 유턴 정착과 청년 일자리 창출로 청년 인력난 해소를 도모할 방침이다.
끝으로 이 회장은 “다시 주어진 3년 동안 지역경제도약에 마중물이 될 수 있도록 상공의원들과 상의 전 직원이 함께 최선을 다하겠다”고 다짐했다. 황보문옥 기자
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