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| ↑↑ 이종원 HS화성 대표이사 회장 |
| HS화성이 임직원의 사기 진작과 주인의식 강화를 위해 자사주를 전 직원에게 지급한다.
이를 위해 HS화성은 22일 오전 이사회를 열고, 재직 중인 전 임직원 약 350여 명을 대상으로 자사 보통주 73,010주를 지급하기로 결의했다.
이번 결정은 회사의 성장 과정에서 창출된 성과를 임직원과 공유하고, 구성원 모두가 기업가치 제고의 주체로 참여할 수 있도록 하기 위한 성과 공유형 보상 정책의 일환이다.
HS화성은 지난 2024년 8월에도 자기주식 약 31만주를 사내근로복지기금으로 출연해 배당금으로 출산장려·생활안정자금·교육비·의료비·문화여가 등 다양한 직원 복지향상에 사용하고 있다.
이종원 HS화성 회장은 "이번 자사주 지급은 회사의 성과가 임직원 한 사람 한 사람의 노력에서 비롯됐다는 점을 나누는 의미"라며 "앞으로도 성과를 함께 나누는 문화를 바탕으로, 회사의 지속 가능한 성장을 이어가겠다"고 말했다.
한편, HS화성은 지난 2022년 7월 자사주 230만주를 취득 후 소각해, 주주가치를 제고한 바 있으며, 이번 결정 또한 임직원·주주·회사가 함께 성장하는 가치경영의 일환이다. |
2224호
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