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산업통상자원부가 산하 공기업과 공공기관 비정규직 직원 3만여명을 정규직으로 전환하는 방안을 추진한다. 27일 산업부에 따르면 한국전력과 한국수력원자력 등 산업부 산하 41개 공기업과 준공공기관 관계자들은 26일 한국무역보험공사에서 비정규직 및 파견·용역 등 간접고용 직원을 정규직으로 전환하는 방안에 대해 논의했다. 이들 기관의 비정규직 수는 해마다 줄어 직원 수가 가장 많은 한전의 경우, 올해 1분기 기준 비정규직 직원 수는 600여명에 불과하다. 하지만 청소와 경비 등 파견·용역 등을 포함한 간접고용 직원 수는 7700여명에 달하는 것으로 알려졌다. 한수원도 비정규직과 간접고용 직원 수가 약 7300명에 달하는 등 산업부 산하 공기업과 준공공기관에서 일하는 비정규직·간접고용 직원 규모는 3만명이 넘는다.이날 회의에서 각 회사는 비정규직의 정규직 전환 방식은 자율적으로 정하기로 했다. 산업기술시험원 등 연구원 소속 계약 연구직의 경우, 직접고용 방식으로 정규직 전환을 추진할 것으로 보인다. 비정규직 규모가 커 직접고용이 어려운 경우에는 자회사 설립 방식을 통해 정규직화를 추진하는 방안을 검토 중인 것으로 전해졌다. 뉴시스 |
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입력 : 2017년 05월 28일
