상주시가 2023년 하반기 적극행정 우수공무원과 우수팀을 선발한다.
유연하고 창의적 공직문화를 조성하고 적극행정을 장려하기 위해 지난해 하반기 동안 불합리한 규제 개선, 공공의 이익을 위해 창의성과 전문성을 바탕으로 적극 업무를 처리해 성과를 창출하거나 노력한 자, 그 밖에 적극 업무태도로 직원에게 귀감이 되는 자 등이다.
시는 22일~오는 2월 5일까지 내부직원 및 시민을 대상으로 우수공무원에 대한 추천을 받으며, 시민추천은 시 홈페이지 ‘적극행정 국민추천’란에서 할 수 있으며 연중 누구나 적극행정 공무원 및 사례에 대한 추천이 가능하다.
단, 공무원의 단순 친절 행위 및 추상적인 성과·노력에 대한 추천은 할 수 없다.
이후 추천자는 공적내용 검증 및 제외대상 여부 확인을 위한 실무심사와 객관적 검증을 위한 1·2차 심사를 거쳐 후보자 결정, 3차 심사는 우수공무원 및 인센티브 결정, 선발된 공무원은 인사상 인센티브를 부여하고 정례조회 시 상장·시상금을 함께 수여 할 계획이다.
강영석 시장은 “조직발전과 상주 시민의 편익을 증대하기 위해서는 공무원이 유연한 사고방식을 가지고 적극적인 태도로 업무를 수행하는 것이 중요하다”며 “앞으로도 조직 내 적극행정 문화를 확산시키기 위해 더욱 노력해 나가겠다”고 밝혔다. |
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